Credi, come noi, nella valorizzazione delle persone, nell’innovazione continua, nella sperimentazione e nella collaborazione?
Stiamo cercando un/una HR Specialist esperto/a, motivato/a, con una prima esperienza nel mondo HR, che inizi gestendo il processo di selezione e che, con il tempo, cresca nel ruolo diventando un punto di riferimento anche su progetti strategici come formazione, employer branding e sviluppo organizzativo.
Antos è un’azienda specializzata nello sviluppo di software gestionale per imprese che realizzano impianti tecnologici e aziende di produzione. Oltre al software, offriamo servizi di consulenza per ottimizzare i processi produttivi e il controllo della commessa.
Siamo un team che cresce e vuole continuare a farlo.
📌 Sede di lavoro: Camerano (AN), con possibilità di smartworking (ibrido)
📌 Contratto: dipendente tempo indeterminato
📌 Disponibilità: inserimento iniziale part-time 24 ore settimanali
Cerchiamo te, se hai:
- laurea in ambito umanistico, economia con indirizzo in gestione delle risorse umane o organizzazione aziendale, psicologia del lavoro e delle organizzazioni
- esperienza di almeno 2 anni in ambito HR, con focus sulla selezione
- interesse per i temi di crescita, formazione, cultura aziendale
- buona padronanza dei principali strumenti digitali
Soft Skills:
- proattività e curiosità
- esperienza di almeno 2 anni in ambito HR, con focus sulla selezione
- voglia di imparare e crescere
- organizzazione e attenzione al dettaglio
Di cosa ti occuperai inizialmente:
- pubblicazione annunci e screening CV
- organizzazione e gestione dei colloqui
- gestione della comunicazione con i candidati
- supporto ai manager nella fase di selezione
- supporto ai processi di onboarding
- supporto alla gestione amministrativa del personale
Evoluzione del ruolo (con supporto e formazione):
- partecipazione a progetti di employer branding
- organizzazione di corsi, eventi e momenti formativi
- creazione di strumenti per il monitoraggio delle competenze
- collaborazione alla definizione di piani di crescita
- contributo attivo alla costruzione dell’identità HR interna
Cosa ti offriamo:
- un ambiente di lavoro stimolante, innovativo, dinamico e orientato al miglioramento continuo
- possibilità reale di crescita in ambito HR
- team appassionati e orientati alla collaborazione
- percorsi di sviluppo e formazione continua
- progetti concreti dove lasciare il segno
- RAL 15 – 20 mila euro
Ti riconosci in questo profilo? Scrivici. Anche se non hai tutto quello che cerchiamo ci interessa conoscere persone intraprendenti e capaci di crescere con noi. 👇
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Siamo sempre in cerca di talenti. Inviaci il tuo CV e parlaci di te.